Opportunità formative per le imprenditrici trentine

Si è concluso con successo il ciclo di corsi «fare impresa al femminile»

Con il seminario «Le opportunità per l’impresa al femminile» si è concluso nei giorni scorsi il ciclo di formazione «Fare impresa al femminile», promosso dal Comitato per la promozione dell’imprenditoria femminile (CIF) e organizzato da Accademia d’Impresa, azienda speciale della Camera di Commercio di Trento.
La serie ha compreso cinque diversi percorsi, della durata di una o più giornate ciascuno, e ha coinvolto in totale 37 imprenditrici e 85 aspiranti imprenditrici che hanno espresso grande apprezzamento per i contenuti degli incontri, per la preparazione dei docenti e per gli interventi attivi del Comitato.
L'ultimo appuntamento, il seminario «Le opportunità per l’impresa al femminile», ha coinvolto 34 aspiranti imprenditrici, intenzionate ad avviare un nuovo progetto d’impresa, e 10 imprenditrici attive – socie d'impresa, libere professioniste, lavoratrici autonome, donne che ricoprono ruoli di responsabilità – con l’obiettivo di offrire loro la possibilità di aggiornarsi e cogliere le eventuali possibilità di accesso a contributi, agevolazioni, finanziamenti e credito bancario.
L’iniziativa è stata molto apprezzata dalle partecipanti, spesso disorientate rispetto alla molteplicità di attori attivi sul territorio, che hanno così potuto conoscere il quadro completo dei referenti principali a cui rivolgersi, per poter attingere alle risorse messe a disposizione.
 
Nel corso della giornata di formazione è stata affrontata anche l’importanza di saper fare un’analisi della propria impresa o del proprio progetto imprenditoriale per bilanciare l’entusiasmo e l’ottimismo – comunque indispensabili per affrontare e proseguire un tale impegno – con la necessità di essere pratici e consapevoli dei mezzi disponibili per realizzarlo e sostenerlo nel tempo.
Al seminario, guidato da Carlo Matassoni, docente che da anni collabora con Accademia d’Impresa, è intervenuta Claudia Gasperetti, Coordinatrice del Comitato per la promozione dell’imprenditoria femminile, che ha colto l’occasione per presentare le funzioni del CIF – che opera a sostegno della diffusione di una cultura imprenditoriale libera da vincoli di genere – e per esporre alle partecipanti i contenuti dei progetti di conciliazione per imprenditrici e lavoratrici autonome, «Co-Manager» e «In Tandem», servizi concreti e innovativi in grado di agevolare le imprenditrici e le professioniste che, per esigenze di gravidanza, maternità o cura dei familiari, scelgono di essere sostituite temporaneamente nel proprio ruolo gestionale.
Anche in occasione di quest’ultimo incontro, alle partecipanti è stato sottoposto un questionario di soddisfazione e interesse i cui dati sono stati raccolti ed elaborati da Accademia d’Impresa e saranno utili per impostare la prossima attività formativa in base alle esigenze manifestate dalle imprenditrici.